גיוס באאוטסורסינג

מחלקת גיוס בעולם החדש - ככה עושים את זה

רוב צוותי הגיוס שאנחנו מכירות עושות עבודה מעולה ומסורה. אבל באמת של החיים – לעיתים קרובות העומס וריבוי המשימות גורמים לנו לפספס מועמדים מצוינים, וחבל. 

proman מציעה תגבור מקצועי שיסייע לחטיבות הגיוס ויעצים אותן, כל הדרך להפוך אותן לבעלות ערך בארגון. 

הפרומניות המנוסות שלנו פועלות כהרחבה טבעית של מחלקת הגיוס הפנימית, מייעלות תהליכים ומשחררות את המגייסות הפנימיות להתמקד במשימות אסטרטגיות – הכל בהתאמה מלאה לצרכים ולתרבות הארגונית שלכם.

מה תקבלו מאיתנו

גישה רב ממדית לאיתור מועמדים

הפרומניות יודעות לאתר את המועמדים הטובים ביותר בכל מקום ובכל תעשייה. אנחנו משלבות טכניקות איתור מתקדמות עם רשתות קשרים עמוקות כדי למצוא את הטאלנטים שכולם מחפשים.

תהליך גיוס מדויק וממוקד

במקום לעבור על מאות קורות חיים לא מתאימים, נטמיע בצוות שיטה להתעמק רק במועמדים האיכותיים ביותר, עוד לפני שלבי הסינון המקדימים. במילים אחרות: להשקיע זמן רק בבעלי הפוטנציאל הגבוה ביותר.

ליווי מקצה לקצה

גיוס לא מסתיים ביום קליטת המועמד. אנחנו מלוות את תהליך הקליטה והחניכה ומסייעות בבניית תהליכי עבודה שמגבירים את המחוברות של העובדים החדשים ומפחיתים עזיבה מוקדמת.

טכנולוגיה - זה אצלנו בDNA

בכל הקשור לעולם הגיוס אנחנו מאמינות מאוד בגורם האנושי. דווקא מהסיבה הזו, אנחנו מבינות שהדרך של מחלקות הגיוס לייצר ערך אמיתי לארגון עוברת בהטמעת תהליכי אוטומציה וחדשנות טכנולוגית. 

הפרומניות ישמחו להציע פתרונות טכנולוגיים מותאמים שישתלבו בתהליכי העבודה הקיימים ויהפכו את כל האופרציה ליעילה הרבה יותר. מסינון קורות חיים חכם, דרך אוטומציה של תקשורת עם מועמדים ועד ניתוח נתונים מתקדם – אנחנו מביאות את היתרונות של עולם הטכנולוגיה לשירות מחלקת הגיוס שלכם.

מתמודדים עם אתגרי גיוס מורכבים?

צרו איתנו קשר ובואו לדבר עם פרומניות שעומדות מאחורי תהליכי גיוס מוצלחים לחברות המובילות במשק